Tak, praca opiekunki w Niemczech bez doświadczenia jest możliwa
Wiele osób rozpoczyna karierę opiekuńczą, nie mając formalnego doświadczenia zawodowego w tym zakresie. Agencje i rodziny często rozumieją, że każdy kiedyś zaczynał, dlatego pierwsza praca w opiece jest jak najbardziej do zdobycia nawet dla osób z niewielkim doświadczeniem. Jeśli nie masz udokumentowanego doświadczenia, ale opiekowałaś się np. swoimi dziadkami, rodzicem lub inną bliską osobą, to również jest cenne. W branży opiekuńczej liczy się praktyka życiowa – wystarczy nawet nieformalnie zdobyte doświadczenie w opiece nad bliskimi, by móc rozpocząć pracę. Wiele opiekunek zaczyna właśnie w ten sposób. Ważne jest, by podczas rejestracji lub rozmowy rekrutacyjnej otwarcie opowiedzieć o takim doświadczeniu: ile lat opiekowałaś się np. babcią, z jakimi schorzeniami miałaś do czynienia, jakie czynności wykonywałaś (toaleta, zmiana opatrunków, gotowanie dietetyczne itd.). Dla przyszłego pracodawcy (agencji lub rodziny) będzie to sygnał, że rozumiesz specyfikę opieki i jesteś gotowa podjąć to wyzwanie.
Co zrobić jeśli czujesz, że Twoje doświadczenie jest niewystarczające?
Jeśli czujesz, że przydałoby Ci się przygotowanie przed pierwszym wyjazdem, rozważ rozpoczęcie od lżejszych zleceń – na początek warto wybierać oferty krótkoterminowe albo takie, gdzie stan podopiecznego nie jest bardzo ciężki. Dzięki temu stopniowo wejdziemy w rytm pracy opiekunki, nie będąc od razu rzuconym na głęboką wodę. Niektórzy początkujący jadą np. na zastępstwo 2-3 tygodniowe, żeby sprawdzić się w roli opiekuna przed podjęciem dłuższego kontraktu.
Kurs opiekuna osób starszych – nie jest obowiązkowy, ale może dać Ci podstawową wiedzę np. o pierwszej pomocy, pielęgnacji seniorów, transferze osób niepełnosprawnych itd. Wiele firm szkoleniowych lub nawet agencji oferuje krótkie szkolenia dla początkujących z certyfikatem. Sprawdź przykładowe kursy TU:
Wolontariat lub staż – możesz na kilka tygodni zgłosić się do pomocy w lokalnym domu opieki, DPS-ie lub hospicjum. Taka praktyka pokaże Ci, na czym polega opieka, i upewni, czy to praca dla Ciebie. Zdobyte doświadczenie będzie też atutem w CV.
O autorze
Przez lata pracowałam jako starszy specjalista w agencji opiekuńczej — rekrutowałam opiekunki, przygotowywałam umowy, organizowałam wyjazdy do Niemiec i prowadziłam interwencje u rodzin podopiecznych. Prywatnie od lat opiekuję się teściową chorą na Alzheimera, dlatego dobrze znam realia całodobowej opieki: kryzysy w środku nocy, wypalenie i momenty, gdy po prostu nie wiadomo, co robić. Branżę opiekuńczą poznałam z dwóch stron — od zaplecza agencji i codziennej pracy opiekunki. Na zleceniadlaopiekunek.pl tworzę poradniki dla opiekunek oraz prowadzę Polski Ranking Agencji Opiekuńczych — niezależne zestawienie tworzone przez same opiekunki, w którym co miesiąc publikuję wyniki i analizuję rynek.
LinkedIn