Praca opiekunki zagranicą – legalnie czy na czarno?

Na pracę w charakterze opiekuna osoby starszej decyduje się coraz więcej osób. W społeczeństwie starzejącym się będzie przybywać seniorów, którzy będą potrzebowali fachowej opieki. Wyjeżdżając zagranice wiele osób zastanawia się nad formą zatrudnienia. Zdecydowana większość decyduje się na legalne zatrudnienie (aż 70%). Całe szczęście, bo legalne zatrudnienie ma mnóstwo pozytywnych aspektów.

Dlaczego lepiej wybrać legalne zatrudnienie niż pracę na czarno?

1. Umowa i jasne warunki

Wyjeżdżając do pracy poza granicami Polski jedynym zapewnieniem jakie otrzymujemy jest umowa. Dzięki niej wiemy, jakie opiekun osoby starszej będzie wypełniał zadania, czego robić nie będzie, w jakim wymiarze godzin będzie pracował, a także za jakie wynagrodzenie. To właśnie dzięki umowie pracownik jest pewny do jakiej pracy jedzie i z czym spotka się na miejscu. Wyjeżdżając „w ciemno” do pracy nielegalnej można tylko wierzyć zapewnieniom pracodawcy – a to niestety często bywa jak wróżenie z fusów…

2. Składka zdrowotna, ubezpieczenie i składki emerytalne

Pracując legalnie nie musisz obawiać się o swoją przyszłość. Niezależnie od tego, czy pracujesz w Polsce czy poza jej granicami pracodawca odprowadza składki zdrowotne i emerytalne. Dzięki temu staż pracy w charakterze opiekuna osoby starszej doliczany jest do ogólnego stażu pracy, a w przypadku choroby czy wypadku możesz liczyć na fachową pomoc.

3. Wynagrodzenie

Osoby pracujące „na czarno” podkreślają często, że ich wynagrodzenie jest zdecydowanie wyższe niż osób pracujących legalnie. Statystyki jednak mówią co innego… Wynagrodzenie osób pracujących legalnie w porównaniu z pracownikami szarej strefy są porównywalne. Ponadto pracując na „czarno” nie mamy gwarancji otrzymania należnego wynagrodzenia.

4. Brak stresu i obaw

Wyjeżdżając do pracy „na czarno” opiekunowie osób starszych bardzo często boją się wychodzić z domu. Nie uczestniczą w życiu danej społeczności, a swoje życie opierają tylko ona pracy. Ta niekomfortowa sytuacja odbija się na ich zdrowiu psychicznym i często bardzo szybko wracają do Polski. Pracując legalnie po wypełnieniu obowiązków możemy poznawać kulturę, miasto i spokojnie odpoczywać.

Skomentuj artykuł

Jedna opowiedź do wpisu “Praca opiekunki zagranicą – legalnie czy na czarno?”

Możliwość komentowania jest wyłączona.

Sprawdź również

Zmiana czasu za granicą. Jak przestawić się na nowe godziny.

Zmiana czasu z zimowego na letni oznacza przestawienie naszych zegarów o godzinę do przodu. Niestety nie sprzyja to osobom chorym dla których jedna godzina różnicy potrafi zaburzyć dobowy cykl dnia. […]

CZYTAJ DALEJ
Jak zostać opiekunką? Zdobywaj kwalifikacje niezbędne do pracy.

Myślisz o rozpoczęciu pracy w zawodzie opiekunki/opiekuna osób starszych? A może chcesz rozwijać wiedzę i umiejętności, które umożliwią wzrost wynagrodzenia i awans?

CZYTAJ DALEJ
Jak wyjść ze spirali długów? Zapytaliśmy o to eksperta.

Poprosiliśmy o pomoc eksperta, który podpowie, co mogą zrobić osoby mierzące się z problemem zadłużenia.

CZYTAJ DALEJ
Praca Opiekunki w Święta: Czy warto pozostać z podopiecznym?

Podjęcie decyzji o pracy w Święta jako opiekunka osoby starszej to niełatwy wybór, który wymaga rozważenia wielu czynników.

CZYTAJ DALEJ