
*Friggawork*
—Numer KRAZ: | |
Status agencji zatrudnienia: | |
Ocena firmy: | |
Adres firmy: |
Jana i Jędrzeja Śniadeckich 2/4 85-011 Bydgoszcz Kujawsko-pomorskie |
Numery telefonów: |
514 686 493 |
Facebook: |
|
Strona www: |
https://www.friggawork.pl/pl/kontakt |
Informacje o firmie: |
Etapy rekrutacji: zgłoś się do nas! Napisz lub zadzwoń: praca@friggawork.pl +48 (52) 389 11 50 towarzyszenie seniorom w czynnościach dnia codziennego, wynagrodzenie do 1800 Euro netto za miesiąc, ze znajomością języka niemieckiego, pozwalającą na codzienną komunikację, Nasza firma zapewnia legalne zatrudnienie na terenie Niemiec i Luksemburga. Miejscem pracy są prywatne domy naszych kontrahentów. Zakres obowiązków należących do opiekunów uzależniony jest od stanu zdrowia podopiecznego oraz trybu dnia seniora. Istotnym elementem jest indywidualne traktowanie każdego z podopiecznych. Pomocny w analizie przypadku jest przedstawiony przez nas opis zawierający aktualny stan zdrowia oraz codzienne przyzwyczajenia seniora. Rynek pracy w Niemczech rozwija się niezwykle dynamicznie. Świadczą o tym, chociażby coraz liczniejsze i różnorodniejsze oferty pracy, które można znaleźć w wielu sektorach. Propozycji zatrudnienia przybywa nie tylko w budownictwie czy logistyce, ale także w opiece. To właśnie z tego względu poszukiwane są wykwalifikowane opiekunki od zaraz, które mogą liczyć na atrakcyjne warunki pracy i dość wysokie wynagrodzenie. Jeszcze do niedawna ich miejsce zajmowały przede wszystkim pielęgniarki. Obecnie natomiast zamożne rodziny mieszkające na terenie Niemiec coraz częściej poszukują doświadczonych opiekunek, które poza pomocą w codziennym życiu, będą także dotrzymywać towarzystwa podopiecznej lub podopiecznemu. Opieka nad osobą starszą w Niemczech stanowi duże wyzwanie. Zakres wypełnianych obowiązków na ogół jest uzależniony od ogólnego stanu zdrowia seniora. Trzeba zdawać sobie sprawę, że zwykle są to osoby starsze i schorowane, zmagające się z demencją, chorobą Alzheimera, zaburzeniami rytmu serca, chorobą Parkinsona, nietrzymaniem moczu czy z wieloma innymi groźnymi dla zdrowia schorzeniami. Dlatego dobra opiekunka powinna być nie tylko otwarta, cierpliwa i wyrozumiała, ale powinna też być odporna na stres i umieć reagować w nagłych, kryzysowych sytuacjach. W zawodzie tym poszukiwane są w szczególności osoby łatwo nawiązujące kontakty, empatyczne i wykazujące pozytywne podejście do życia. Nie bez znaczenia oczywiście jest także znajomość języka niemieckiego. Najbardziej poszukiwane są opiekunki do Niemiec, które dobrze znają język lub umieją się nim posługiwać w stopniu umożliwiającym codzienną komunikację. Opiekunka Niemcy od zaraz – wykorzystaj szansę! Zanim zdecydujesz się na podjęcie pracy w charakterze opiekunki w Niemczech od zaraz, musisz poznać wymagania, jakie są stawiane kandydatom. Największe szanse na zdobycie zatrudnienia w tej dziedzinie mają osoby: sprawnie posługujące się językiem niemieckim (lub przynajmniej w stopniu umożliwiającym zrozumiałą komunikację), Opiekunki na wyjazd do Niemiec poszukiwane Jeśli właśnie szukasz zatrudnienia w charakterze opiekunki do Niemiec, jesteś we właściwym miejscu. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu oraz doskonałej znajomości branży agencja Frigga może zaoferować szeroki wybór ofert pracy dla wszystkich zainteresowanych podjęciem pracy w opiece osób starszych. Doskonale zdajemy sobie sprawę, że zajmowanie się seniorem jest zadaniem ciężkim i wymagającym, dlatego poza legalnym zatrudnieniem każdemu pracownikowi możemy zapewnić wysokie zarobki oraz komfortowe warunki zakwaterowania. Praca jako opiekunka w Niemczech od zaraz to bez wątpienia doskonała szansa na dobre dochody, ale oczywiście nie tylko. W ten sposób możesz też poznać ciekawych ludzi, nawiązać nowe kontakty i rozwijać swoje pasje. Podejmując się wyzwania, jakim jest opieka nad seniorem, możesz też zdobywać nowe umiejętności oraz czerpać satysfakcję z obcowania z drugą osobą, dotrzymując jej towarzystwa i pomagając w codziennym funkcjonowaniu. |
Firma gwarantuje: | legalna praca, wypłata w terminie, składki ZUS, karta EKUZ, formularz A1, opłacany transport, opieka koordynatora 24/h, premie świąteczne, bezpłatne kursy językowe, dodatkowe ubezpieczenie |