W 2017 roku wzrasta minimalne wynagrodzenie

Bardzo często wraz z nastaniem nowego roku wzrastają ceny, zmienia się prawo. Tym razem, w roku 2017 mamy zmianę, która niektórych może cieszyć. Wzrasta minimalne wynagrodzenie – sprawdź, kto i kiedy dostanie więcej!

Zmiany w Polsce w 2017 roku

Gdy projekt rozporządzenia w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia na rok 2017 trafił do rządu gwarantowano, że ustalona kwota będzie uwzględniała wzrost cen towarów i usług ogółem. W „Założeniach projektu budżetu państwa na rok 2017” zakładano, że realny przyrost PKB wyniesie w tym roku 3,9 proc., natomiast wskaźnik cen towarów i usług wyniesie 101,3 proc. Wyjątkowo optymistycznie przedstawiająca się sytuacja na rynku, zapowiadająca wzrost gospodarczy, a także poziom inflacji umożliwiła wprowadzenie nieoczekiwanej podwyżki płacy minimalnej.

Płaca minimalna w 2017 roku

– Kierując się odpowiedzialnością za budżet państwa, za sytuację finansów i za los polskich obywateli, myśląc o godności polskich obywateli, rząd zdecydował, że w przyszłym roku minimalne wynagrodzenie będzie wynosiło 2 tys. zł – oznajmiła Premier Beata Szydło.
Początkowo, płaca minimalna przewidziana na 2017 rok miała wynosić ok. 1860 lub 1920 zł brutto. 14 czerwca 2016 roku odbyło się posiedzenie Rady Ministrów, które podjęło zaskakującą decyzję o podniesieniu jej do kwoty 2000 zł brutto. Tym samym w 2017 roku płaca minimalna wzrośnie o 8,1 proc. w porównaniu z rokiem 2016, gdy pensja minimalna wynosiła 1850 zł brutto.

Ustanawiając płacę minimalną w 2017 r. na 2000 zł brutto pracownik otrzyma 1459 zł netto tzn. „na rękę”.

UWAGA: Przepisy te dotyczą tylko i wyłącznie pracowników zatrudnionych na umowę o pracę. Nie jest to płaca minimalna ustanowiona dla pracowników zatrudnionych na umowy cywilno-prawne (umowa o dzieło, umowa zlecenie).

Sprawdź również

Ile zarabia agencja na opiekunkach osób starszych w Niemczech? Rozliczamy temat raz na zawsze!

Rodzina w Niemczech płaci 3500 euro za moją opiekę, a ja dostaję tylko 1900 euro. Gdzie jest reszta?” Czy agencje zabierają większość wynagrodzenia, czy jednak koszty są uzasadnione? Sprawdź!

CZYTAJ DALEJ
Alkohol w pracy opiekunki – konsekwencje, o których możesz nie wiedzieć

Czy opiekunka seniora może napić się alkoholu po pracy? Jakie konsekwencje niesie picie alkoholu na szteli? Zobacz co Ci grozi!

CZYTAJ DALEJ
Niemcy rezygnują z polskich opiekunek! Kryzys w branży?

Poznaj przyczyny, dla których niemieckie rodziny coraz częściej rezygnują z polskich opiekunek i jakie są konsekwencje dla polskiej branży opiekuńczej.

CZYTAJ DALEJ
Polskie Kościoły w Niemczech

Znajdź polskie kościoły w Niemczech i dowiedz się, gdzie i kiedy możesz uczestniczyć w mszach po polsku w swojej okolicy.

CZYTAJ DALEJ
Czarna lista Opiekunek – szokujące!

Czym są czarne listy opiekunek? Za co Opiekunki trafiają na czarne listy? Gdzie ich szukać? Sprawdź!

CZYTAJ DALEJ
Referencje dla opiekunki osób starszych

Szukając pracy jako opiekunka osób starszych w Niemczech warto zadbać o referencje. Dlaczego warto o nie prosić? Zobacz przykłady!

CZYTAJ DALEJ
Śmiech w opiece: proste wskazówki, jak uczynić każdy dzień przyjemniejszym

Śmiech to nie tylko zabawa- wpływa on dobroczynnie na ciało i umysł. Zmniejsza stres, wzmacnia układ odpornościowy i poprawia nastrój.

CZYTAJ DALEJ
Jak skonstruować najlepsze CV opiekunki osób starszych? 6 najważniejszych zasad

Szukasz pracy w opiece? Zobacz jak powinno wyglądać CV opiekunki osób starszych i co warto z nim zamieścić!

CZYTAJ DALEJ
Bezpieczeństwo i komfort pracy za granicą jako opiekunka osób starszych w Niemczech – sprawdzone porady na udaną adaptację

Jak zadbać o swój komfort w pracy za granicą? O czym warto pamiętać by dobrze się zaadaptować w nowym otoczeniu? Sprawdź!

CZYTAJ DALEJ