Praca w opiece w Niemczech dla Ukrainek – czy to możliwe?

Jestem z Ukrainy czy mogę pracować jako opiekunka osób starszych w Niemczech?

Branża opieki jest także otwarta dla opiekunek z Ukrainy poszukujących pracy w opiece za granicą. Ważne jednak, aby spełnić pewne formalne warunki zatrudnienia cudzoziemca.

Po pierwsze, opiekunka z Ukrainy musi mieć prawo legalnego pobytu i pracy w Unii Europejskiej. Od czasu wybuchu konfliktu zbrojnego na Ukrainie (2022) obywatele Ukrainy uzyskali w Polsce (i innych krajach UE) specjalny status ochrony czasowej, który daje im m.in. prawo do pracy. Jeśli więc przebywasz legalnie w Polsce i masz nadany np. numer PESEL UKR lub zezwolenie na pobyt czasowy, możesz jak najbardziej podjąć pracę w Niemczech poprzez polską agencję. Polskie firmy opiekuńcze chętnie zatrudniają Ukrainki i oddelegowują je do opieki w Niemczech na tych samych zasadach, co obywateli Polski. Procedura jest podobna – firma załatwia dla Ciebie formularz A1 i EKUZ, a Ty jedziesz do Niemiec jako pracownik delegowany. Zmiana przepisów ułatwiła Ukraińcom zatrudnienie w opiece zarówno w Polsce, jak i w Niemczech, więc branża opiekuńcza stała się dla nich dostępna.

Jeśli szukasz pracy prywatnie sytuacja wygląda podobnie: musisz posiadać dokument uprawniający Cię do pracy w Niemczech. W praktyce najczęściej wymaga się, byś miała status uchodźcy/rezydenta UE lub obywatelstwo Unii. Bez tego potrzebna byłaby dodatkowa wiza pracownicza, co bywa trudne. Jednak wiele Ukrainek, które przebywały w Polsce, już taki status ochronny ma – co pozwala im pracować w Niemczech do 90 dni bez wizy (w ramach delegowania lub umowy).

Portal Zleceniadlaopiekunek.pl odnotowuje coraz większe zainteresowanie ze strony opiekunek z Ukrainy, bo zapotrzebowanie na personel opiekuńczy w Niemczech jest ogromne, a rąk do pracy brakuje. Dla ukraińskich opiekunek to szansa na dobre zarobki w euro, a dla rodzin niemieckich – na znalezienie empatycznej i zaangażowanej opiekunki. Wielu pracodawców docenia pracowników ze Wschodu za ich sumienność i serdeczność. Jeśli więc jesteś z Ukrainy i chcesz pracować jako opiekunka w Niemczech, śmiało korzystaj z naszego portalu.

Upewnij się, że masz przetłumaczone na polski lub niemiecki swoje dokumenty (np. świadectwo pracy, referencje, jeśli posiadasz). Przygotuj się na to, że znajomość języka niemieckiego będzie istotna – warto uczyć się choćby podstaw, bo komunikacja z podopiecznym to podstawa. Czasem agencje organizują specjalne kursy językowe dla obcokrajowców, więc pytaj o taką możliwość.

Nasz serwis i współpracujące firmy pomogą Ci przejść przez proces rekrutacji i wszystkie formalności związane z wyjazdem, tak abyś mogła bezpiecznie i legalnie podjąć pracę opiekunki seniora.

Jak szukać pracy na portalu zleceniadlaopiekunek.pl?

Aby ułatwić sobie wyszukiwanie idealnej oferty, skorzystaj z dostępnych filtrów na stronie Oferty pracy. Możesz filtrować oferty m.in. według znajomości języka niemieckiego (poziom od podstawowego po bardzo dobry), preferencji dotyczących podopiecznego (np. płeć, liczba osób pod opieką. Możesz również zapisać się na newsletter i otrzymywać powiadomienia o nowych ofertach lub zgłosić się przez formularz kontaktowy.

Jak aplikować na oferty pracy przez Zleceniadlaopiekunek.pl?

Aplikowanie na oferty jest proste. Gdy znajdziesz interesującą ofertę pracy, możesz od razu na nią odpowiedzieć. Przy każdej ofercie znajdziesz dane kontaktowe pracodawcy (np. adres e-mail lub telefon) oraz przycisk „Aplikuj online”, który otwiera formularz zgłoszeniowy. Nie musisz być zalogowana, aby wysłać zgłoszenie – wystarczy wypełnić wymagane pola (Twoje imię, kontakt, kilka informacji o sobie) i napisać wiadomość do pracodawcy. Twoje zgłoszenie zostanie bezpośrednio przesłane do firmy lub rodziny, która dodała ogłoszenie. Pamiętaj, aby przed wysłaniem aplikacji uważnie przeczytać opis oferty i dostosować treść wiadomości do wymagań ogłoszenia – to zwiększy szanse na odpowiedź.

Alternatywny sposób aplikowania: zamiast odpowiadać na pojedyncze oferty, możesz skorzystać z funkcji „Aplikuj do wielu”.

Czym jest funkcja „Aplikuj do wielu” i jak z niej skorzystać?

„Aplikuj do wielu” to wygodne narzędzie dla opiekunek, które chcą szybko znaleźć idealne zlecenie. Dzięki niemu to oferty pracy szukają Ciebie, a nie odwrotnie! Zamiast przeglądać setki ogłoszeń, wystarczy wypełnić jeden formularz, w którym opiszesz swoje wymagania i preferencje. Określasz m.in. kiedy możesz wyjechać, jaki poziom języka posiadasz, jakie warunki pracy Cię interesują (np. region Niemiec, brak dźwigania, praca bez nocnych zmian, możliwość zabrania podopiecznego psa itp.). Twoje zgłoszenie zostanie wysłane do wielu zweryfikowanych agencji opiekuńczych jednocześnie, a zainteresowani pracodawcy sami skontaktują się z Tobą i zaproponują oferty dopasowane do Twoich kryteriów.

Ta funkcja to oszczędność czasu i szansa na lepsze warunki – firmy konkurują o Twoją kandydaturę, dzięki czemu możesz otrzymać atrakcyjniejsze propozycje (np. wyższe wynagrodzenie lub dodatkowe bonusy). Wejdź na stronę formularza  i podaj wymagane informacje. Nie musisz mieć konta. Po wysłaniu aplikacji pozostaje czekać – wkrótce odezwą się do Ciebie agencje z ofertami, spośród których wybierzesz tę najlepszą.

Прочитай статтю українською.