Co zrobić, gdy podopieczny ma chorobę zakaźną, a rodzina/agencja o tym nie poinformowała?

Wyjeżdżając do pracy jako opiekunka osoby starszej czasem można spotkać się z rozczarowaniem. Co zrobić, gdy podopieczny ma choroby, o których wcześniej nie mówiono? Jak dużym zagrożeniem jest dla opiekunki choroba zakaźna ?  Czy zrezygnować ze zlecenia ?

Praca jako opiekunka seniora – dylematy

Obecnie na rynku pracy jest bardzo dużo ofert. Kandydaci mają wysoko stawiane poprzeczki, jednak ich profesjonalizm, a także podejście danej agencji do pracownika jest kwestią indywidualną. Na rynku istnieje silna konkurencja, a agencje, jak i kandydaci na opiekunów/opiekunki osób starszych pojawiają się bardzo szybko. W związku z tym, zarówno kandydaci, jak i agencje muszą być czujne, aby współpraca przebiegała pomyślnie i każda ze stron była zadowolona. Często czyta się i słyszy o tym, że to pracownik jest nierzetelny. Ale są również sytuacje, w których to właśnie agencja bądź rodzina przyjmująca zawinią. Co powinna wtedy zrobić opiekunka?

Choroba zakaźna – co robić?

Na forum czytamy wypowiedź Haliny: „Pojechałam do rodziny. Byłam bardzo zadowolona, bo opis zlecenia bardzo mi odpowiadał. Podopieczna miała być starszą, pozytywną kobietą, która potrzebuje bratniej duszy. Gdy przyjechałam na miejsce, bardzo się zdziwiłam. Pani faktycznie była pogodna – miała jednak zakaźną chorobę skóry… Nie wiedziałam, co zrobić – podczas rozmów z rodziną i z agencją, każda zrzucała winę na siebie. Co prawda zaraz po zgłoszeniu tej sytuacji rodzina zakupiła dla mnie rękawiczki jednorazowe oraz u babci interweniował lekarz ale stwierdziłam, że to za duże ryzyko i wróciłam do Polski.” Sytuacja Haliny daje do myślenia. Niestety, zdarza się i tak, że ciężko znaleźć winowajcę całej sytuacji. Opiekunka podjęła decyzję, która według niej była najlepsza.

W takich sytuacjach, gdy na miejscu dowiadujesz się, że podopieczny ma chorobę zakaźną należy przede wszystkim porozmawiać z rodziną i z agencją. Po usłyszeniu wyjaśnień należy podjąć decyzję. Pamiętaj, że twój komfort i twoje zdrowie są tutaj priorytetem. Masz prawo wrócić do Polski, gdyż nikt wcześniej nie poinformował cię o takiej sytuacji.

Sprawdź również

Zawód opiekunka. Co na to mąż i dzieci?

Opiekunka seniora to zawód, który coraz częściej wybierany jest przez kobiety. Na pracę poza granicami Polski decydują się panie w różnym wieku – kiedyś ten zawód kojarzony był ze starszymi […]

CZYTAJ DALEJ
Jak zorganizować życie z opieką w tle?

O tym, jak bardzo zmienia się życie rodziny, gdy senior zaczyna potrzebować pomocy przy codziennych czynnościach, wiedzą wszyscy, którzy doświadczyli takiej sytuacji. Często dopiero post factum wyciągają oni wnioski, co […]

CZYTAJ DALEJ
Jak radzić sobie ze stresem w czasie pracy jako opiekunka seniora?

Praca z osobami starszymi jest pełna wyzwań. Podczas pobytu u podopiecznego może pojawić się wiele stresujących sytuacji, które będą wymagały podjęcia szybkiej i skutecznej reakcji. Jak zadbać o swój komfort […]

CZYTAJ DALEJ
Jak rozmawiać z podopiecznym? – Praktyczne wskazówki dla Opiekunów

Praca jako opiekunka osób starszych to wyjątkowe zadanie, które wymaga nie tylko troski i empatii, ale także umiejętności komunikacyjnych. W jaki sposób prowadzić rozmowy z podopiecznymi, aby budować zaufanie, zrozumienie […]

CZYTAJ DALEJ