Co zrobić, gdy podopieczny ma chorobę zakaźną, a rodzina/agencja o tym nie poinformowała?

Wyjeżdżając do pracy jako opiekunka osoby starszej czasem można spotkać się z rozczarowaniem. Co zrobić, gdy podopieczny ma choroby, o których wcześniej nie mówiono? Jak dużym zagrożeniem jest dla opiekunki choroba zakaźna ?  Czy zrezygnować ze zlecenia ?

Praca jako opiekunka seniora – dylematy

Obecnie na rynku pracy jest bardzo dużo ofert. Kandydaci mają wysoko stawiane poprzeczki, jednak ich profesjonalizm, a także podejście danej agencji do pracownika jest kwestią indywidualną. Na rynku istnieje silna konkurencja, a agencje, jak i kandydaci na opiekunów/opiekunki osób starszych pojawiają się bardzo szybko. W związku z tym, zarówno kandydaci, jak i agencje muszą być czujne, aby współpraca przebiegała pomyślnie i każda ze stron była zadowolona. Często czyta się i słyszy o tym, że to pracownik jest nierzetelny. Ale są również sytuacje, w których to właśnie agencja bądź rodzina przyjmująca zawinią. Co powinna wtedy zrobić opiekunka?

Choroba zakaźna – co robić?

Na forum czytamy wypowiedź Haliny: „Pojechałam do rodziny. Byłam bardzo zadowolona, bo opis zlecenia bardzo mi odpowiadał. Podopieczna miała być starszą, pozytywną kobietą, która potrzebuje bratniej duszy. Gdy przyjechałam na miejsce, bardzo się zdziwiłam. Pani faktycznie była pogodna – miała jednak zakaźną chorobę skóry… Nie wiedziałam, co zrobić – podczas rozmów z rodziną i z agencją, każda zrzucała winę na siebie. Co prawda zaraz po zgłoszeniu tej sytuacji rodzina zakupiła dla mnie rękawiczki jednorazowe oraz u babci interweniował lekarz ale stwierdziłam, że to za duże ryzyko i wróciłam do Polski.” Sytuacja Haliny daje do myślenia. Niestety, zdarza się i tak, że ciężko znaleźć winowajcę całej sytuacji. Opiekunka podjęła decyzję, która według niej była najlepsza.

W takich sytuacjach, gdy na miejscu dowiadujesz się, że podopieczny ma chorobę zakaźną należy przede wszystkim porozmawiać z rodziną i z agencją. Po usłyszeniu wyjaśnień należy podjąć decyzję. Pamiętaj, że twój komfort i twoje zdrowie są tutaj priorytetem. Masz prawo wrócić do Polski, gdyż nikt wcześniej nie poinformował cię o takiej sytuacji.

Sprawdź również

Niemcy rezygnują z polskich opiekunek! Kryzys w branży?

Poznaj przyczyny, dla których niemieckie rodziny coraz częściej rezygnują z polskich opiekunek i jakie są konsekwencje dla polskiej branży opiekuńczej.

CZYTAJ DALEJ
Polskie Kościoły w Niemczech

Znajdź polskie kościoły w Niemczech i dowiedz się, gdzie i kiedy możesz uczestniczyć w mszach po polsku w swojej okolicy.

CZYTAJ DALEJ
Czarna lista Opiekunek – szokujące!

Czym są czarne listy opiekunek? Za co Opiekunki trafiają na czarne listy? Gdzie ich szukać? Sprawdź!

CZYTAJ DALEJ
Praca jako opiekunka osób starszych: Jak radzić sobie z rozłąką podczas Świąt?

Praca jako opiekunka osób starszych za granicą może być trudna w okresie Świąt. Poznaj sposoby na radzenie sobie z tęsknotą i przeżyj radośnie święta.

CZYTAJ DALEJ
Aktywny senior – pomysły na aktywność fizyczną seniora

Aktywny senior to zdrowy senior! Zadbaj o sprawność i mobilność seniora, by poprawić jego zdrowie i samopoczucie!

CZYTAJ DALEJ
Praca w święta jako Opiekunka seniora – Czy warto pracować podczas świąt?

Dowiedz się, dlaczego warto zdecydować się na pracę w święta jako Opiekunka seniora. Odkryj korzyści finansowe, satysfakcję z pomocy oraz nowe świąteczne tradycje.

CZYTAJ DALEJ
Aktywność fizyczna jako klucz do radości życia seniorów

Ruch to zdrowie, każdy to wie! Ale jak bardzo ma to wpływ na życie osób starszych? Sprawdź ile może zdziałać aktywność fizyczna dla seniora!

CZYTAJ DALEJ